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企業(yè)新聞

回顧總結(jié) 繼續(xù)前行 | 鑫寶通2020年人力資源管理系統(tǒng)會(huì)議圓滿舉行

2020-07-23 17:58:00

善于總結(jié)才能不斷完善,不斷突破!

時(shí)光荏苒,轉(zhuǎn)眼2020年已然過半。年中正是承上啟下之時(shí),為了更好的推進(jìn)下半年工作,7月21日下午,鑫寶通BWFRP管道2020年人力資源管理系統(tǒng)會(huì)議在總部圓滿舉行。



鑫寶通董事長黃啟亮、副總裁趙戰(zhàn)平、人力資源中心總監(jiān)王紅娟以及人力資源中心相關(guān)人員參加,而鑫寶通分(子)公司負(fù)責(zé)人以及人事行政相關(guān)人員以視頻連線的方式參與到此次會(huì)議中,共計(jì)30余人參加此次會(huì)議。




會(huì)上,各分(子)公司人事行政負(fù)責(zé)人以及總部人事各板塊負(fù)責(zé)人匯報(bào)工作,闡述了上半年的重點(diǎn)工作、工作中存在的問題和解決方案,以及需要協(xié)助的問題。同時(shí),會(huì)上也宣導(dǎo)了人力資源管理方面的政策及要求。




各分(子)公司負(fù)責(zé)人針對上半年的人力資源管理工作以及下半年工作的開展進(jìn)行了討論。王紅娟針對整個(gè)公司的人力資源工作作總結(jié)匯報(bào),回顧了上半年的主要工作,同時(shí)對下半年的工作提出方向和要求。



董事長黃啟亮致辭  ▲ 


最后,董事長黃啟亮致辭表示,公司團(tuán)隊(duì)不斷壯大,但隨著公司的高速發(fā)展,還需要大量的人才支撐,而這需要在人力資源管理上的不斷完善和推進(jìn),做到與現(xiàn)階段最適合最匹配,包括企業(yè)文化、管理制度、數(shù)據(jù)化管理等。他強(qiáng)調(diào),人力資源管理不僅是人力資源中心的工作,也是每一個(gè)部門、每一個(gè)分(子)公司負(fù)責(zé)人工作,通過關(guān)懷員工、注重員工職業(yè)發(fā)展來增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和和諧氛圍。

董事長黃啟亮指出,鑫寶通一直都十分注重人才,公司的發(fā)展需要穩(wěn)定的團(tuán)隊(duì),鑫寶通始終秉持著開放、分享的心態(tài),迎接人才的加入,同時(shí)注重人才的培養(yǎng),希望不斷提升公司內(nèi)驅(qū)力,讓大家在愉快的工作氛圍中不斷積累能量,與公司共成長,齊心協(xié)力推動(dòng)公司的長遠(yuǎn)發(fā)展。



現(xiàn)場與會(huì)人員合影


企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中最關(guān)鍵的要素是人,人才是企業(yè)發(fā)展的核心競爭力。此次會(huì)議的舉行為下半年人力資源管理工作的高效推進(jìn)夯實(shí)了基礎(chǔ)。2020年,伴隨著公司的不斷發(fā)展壯大,人力資源工作迎來新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),通過此次會(huì)議,相信在下半年,我們?nèi)w鑫寶通人必將凝心聚力、敢于突破,開創(chuàng)鑫寶通人力資源管理工作的新局面,同時(shí)以更加飽滿的工作熱情和專注的工作態(tài)度,為客戶、為社會(huì)提供更加優(yōu)質(zhì)的鑫寶通BWFRP管道和服務(wù)。